振り返りと共有

  1. 真は求めるものではなく、虚妄を取り除くのみ 得るも得ないもなく、あるのは自覚のみ

    毎日学びがあります。学びがあるのは、毎日感謝できる何かがあるからです。学びの機会は感謝の機会。その事象から何を学ぶのか?すべては意識次第ですね。唐代の禅僧に俱胝(ぐてい)という人がいました。その禅問答の答は常に「指を一本立てる」というもので、一指禅と呼ぶそうです。

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  2. コミュニケーションの活性化、チームワークの醸成、そして振り返りと共有の継続

    山梨県大月市周辺は、昔からご縁がありました。前職では、富士五湖の西湖にセミナーハウスがあり、毎週のように中央道河口湖線を使って車で通っていたので、庭のような場所でもあります。

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  3. 本性を認識し、ハンドルすること

    大海の一滴の水は、一滴とはいえ大海と同じものです。僕たちの命そのものも、誰一人違わず同じもの。命とは本性であり、本当の自分です。そのことをわかっていようがいまいが、あるいは開いていようがいまいが、皆つながっているのだということを忘れてはなりません。

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  4. 意識変革 コツコツと継続的な種まきが必須です

    昨日の研修でのこと。終了後すぐにある参加者の方が声をかけてくれました。「答が見えました」と。

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  5. すべてが善知識:たくさんの方々との関りがあっての気づきと成長

    昨日は日中は仕事、夜は志事と、フル回転の一日でした。(真面に食事をする時間もとれませんでした)平塚市の某社様での研修2回目は滞りなく、無事終了しました。

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  6. 少数意見を大事にしましょう!

    昨日は父の91歳の誕生日でした。朝からオンライン講義があり、バタバタしていたので電話できず、夜、電話をもらったときに「おめでとう!」と会話しました。(元気そうで良かった)ちなみに、昨日の講義は「問題解決」に関するテーマでした。我ながら分かりやすくお伝えできたと思います。

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  7. いかに当事者意識を持つか

    昨日は、神奈川県平塚市にある某社様の研修に登壇しました。(駅を降りて、外に出た瞬間、この辺りは以前にも研修できたことがあるなと感じました)今は、部下を育成するのに叱り方や褒め方を教えて欲しいという企業様が相次ぎます。

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  8. 順境を楽しむ、逆境すらも楽しむ

    研修は手段であり、目的ではありません。しかし、会社からの業務命令での参加となると、とりあえず受講しておけば良いのだという考えの人も稀にいます。振り返りと共有を強調するのは、意識が低い人でも、プログラムが進行する中で、少しずつ意識変革が起こっていくことがわかっているからです。

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  9. 反省が大事です

    先日の中津川市での男性の会の振り返りをしました。ご参加いただいた皆様からは好評で、さすがに4ヶ月近くにわたって準備をしてきた甲斐があり、スタッフ全員全力投球の様子に満足の様子でした。もちろん反省点はあります。

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  10. 失敗体験こそ成長の糧:目を逸らさないようにしましょう

    昨日は名古屋往復でした。(朝7時前に家を出て、帰宅は23時40分)昨年から関わらせていただいている某社様の営業研修でしたが、スキル的なことはもちろんのこと、その前提となる土台、すなわち心のあり方の講義に感銘を受けていただけたようで良かったです。

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